Советский районный суд г. Брянска объявляет об открытии вакансии – начальника общего отдела без проведения конкурса, согласно ч. 4 ст. 22 Федеральным Законом Российской Федерации от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

К претендентам на замещение вакантной должности государственной гражданской службы -  начальника общего отдела Советского районного суда г. Брянска предъявляются следующие требования:

Российское гражданство, высшее образование, уровня бакалавриат, специалитет, магистратура по специальности, направлению подготовки «Юриспруденция» или «Правоведение».

Для замещения должности начальника общего отдела квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы или стажу по специальности, направлению подготовки не устанавливаются.

Условия прохождения гражданской службы: 5-ти дневная служебная неделя с 09-00 до 18-00; ненормированный рабочий день; служебный контракт бессрочный.

Начальник общего отдела должен знать:

• государственный язык Российской Федерации (русский язык);
• основы Конституции Российской Федерации;
• федеральные конституционные законы от 31 декабря 1996 г. № 1-ФКЗ «О судебной системе Российской Федерации», от 7 февраля 2011 г. № 1-ФКЗ «О судах общей юрисдикции в Российской Федерации»;
• федеральные законы от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
• Закон Российской Федерации от 26 июня 1992 г. № 3132-1 «О статусе судей в Российской Федерации», другие законы Российской Федерации, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, постановления Совета судей Российской Федерации, иные нормативные правовые акты, касающиеся организационного обеспечения деятельности судов и регулирующие особенности прохождения гражданской службы;
• федеральные конституционные законы, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, постановления Верховного Суда Российской Федерации, нормативные правовые акты, регулирующие соответствующую сферу деятельности, в пределах должностных обязанностей и полномочий;
• нормативные правовые акты Верховного Суда Российской Федерации в пределах своей компетенции;
• порядок работы со служебной информацией;
• основы ведения делопроизводства;
• основы проведения переговоров, заключения договоров;
• основы информационной безопасности и защиты информации;
• основы положений законодательства о персональных данных;
• общие принципы функционирования системы электронного документооборота;
• основные положения законодательства об электронной подписи;
• основы применения персонального компьютера.
• нормы и правила охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности;
• Инструкцию по судебному делопроизводству в районном суде, утвержденной Приказом Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации от 29 апреля 2003 г. N 36;
• Инструкцию о порядке организации комплектования, хранения, учета и использования документов (электронных документов) в архивах федеральных судов общей юрисдикции, утвержденной Приказом Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации от 19 марта 2019 г. N 56;
• Правила поведения работников аппарата суда, утвержденных Постановлением Совета судей Российской Федерации от 27 апреля 2006 г. N 156;
• Типовой кодекс этики и служебного поведения федеральных государственных гражданских служащих аппаратов федеральных судов;
• должностной регламент.

Начальник общего отдела должен уметь:

• мыслить системно (стратегически);
• анализировать и обобщать информацию;
• работать с законодательными и иными нормативными правовыми актами, необходимыми для исполнения должностных обязанностей;
• прогнозировать последствия принятых решений;
• работать с законодательными и нормативными правовыми актами, применять их на практике;
• разрабатывать план конкретных действий;
• оперативно принимать и осуществлять принятые решения;
• адаптироваться к новой ситуации и применять новые подходы к решению возникающих проблем;
• эффективно и последовательно осуществлять взаимодействие с другими подразделениями;
• эффективно и последовательно осуществлять взаимодействие с другими ведомствами и организациями;
• планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
• владеть приемами межличностных отношений (уметь эффективно сотрудничать и принимать советы коллег по работе, не допускать межличностных конфликтов, идти на компромисс при решении проблем в конфликтных ситуациях);
• пользоваться компьютерной и другой оргтехникой и необходимым программным обеспечением.

Основные обязанности начальника общего отдела:

осуществляет руководство и контроль за деятельностью работников отдела по выполнению задач и основных функций; организует планирование работы отдела; производит замену работников в случае их отсутствия на рабочем месте по уважительным причинам; вносит предложения об определении должностных обязанностей работников отдела, о совершенствовании организации деятельности отдела; несет персональную  ответственность  за  выполнение задач, возложенных на отдел, перед председателем суда, отчитывается перед ним о деятельности отдела; ходатайствует перед председателем суда о поощрении отличившихся работников, применении мер дисциплинарного воздействия к работникам, допустившим нарушения трудовой дисциплины, правил трудового распорядка и т.д.; отчитывается перед председателем суда о деятельности отдела и   несет ответственность за результаты его работы; осуществляет руководство и контроль за деятельностью работников отдела по выполнению задач и основных функций; разрабатывает сводную номенклатуру дел, нарядов, журналов, книг учета, статистических карточек;  организация и ведение судебной статистической отчетности, в т.ч. электронных версий учета, контроль за ведением и ведение документов статистического учета, подготовка проектов ежемесячных, квартальных и годовых статистических отчетов, ежедневный учет движения дел;

Гражданин представляет следующие документы:

• анкету, утвержденную Указом Президента Российской Федерации от 10 октября 2024 г.№ 870, заполненную и подписанную;
• одну фотографию, выполненную на матовой бумаге в черно-белом исполнении, размер 3х4;
• копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);
• документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование и квалификацию:
• копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
• копию военного билета или иные документы, подтверждающие военную службу;
• копию документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании;
• о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
• документы об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у утверждена приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 г. № 984н);
• справку о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденную Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460;
• иные документы, предусмотренные Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации» от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ, другими федеральными законами, Указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Прием документов осуществляется по адресу Советского районного суда г. Брянска: 241050, г. Брянск, ул. Фокина, д. 45, каб.212 в срок до 8 апреля 2025 года.

Ответственный за прием документов консультант суда Сальникова Екатерина Геннадьевна  т. 8(4832) 66-42-72.